2、組織考試
考試由筆試和面試兩部分組成。
1)筆試
筆試采取閉卷形式，不指定復習書目。主要進行行政能力、時政理論、法律法規(guī)及招聘職位所需相關專業(yè)知識能力測試，分值為100分，占綜合成績權(quán)重50%。棄考者，其筆試成績?yōu)榱惴帧?BR> 筆試時間：2012年8月9日上午9：00——11：30。
筆試地點：另行通知。
2)面試
面試對象確定：筆試結(jié)束后，由招聘領導小組辦公室按招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定進入面試人員（最后一名成績并列者同時進入面試)。
面試主要對報考對象的綜合分析、邏輯思維、臨場應變、語言表達等能力進行評價。
面試時間、地點：另行通知，在宜都政府網(wǎng)、宜都市人口與計劃生育局網(wǎng)和湖北宜都網(wǎng)上進行公告。
3)成績查詢
總成績按照筆試成績和面試成績各占50％合并計算，即：總成績＝筆試成績×50％＋面試成績×50％。
筆試、面試成績將在宜都政府網(wǎng)、宜都市人口與計劃生育局網(wǎng)和湖北宜都網(wǎng)上進行公示，考生注意查閱和相互轉(zhuǎn)告，不另行通知。筆試、面試入圍人員逾期未能參加下一輪招聘程序者視為自動放棄資格。
3、考核復審
面試結(jié)束后，由招聘領導小組辦公室根據(jù)筆試、面試總成績從高分到低分等額確定被考核人選（最后1名成績并列者同時進入復審)�？己瞬扇≌{(diào)閱個人檔案或?qū)嵉乜疾斓霓k法進行。
考核的主要內(nèi)容是資格復審和考察現(xiàn)實表現(xiàn)。在考核中，證件有弄虛作假或資料不符合招聘條件的、有違反國家政策或法律法規(guī)行為的，一律實行一票否決，按照總成績從高分到低分依次遞補。
4、體檢
體檢的項目和標準參照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準（試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行)》執(zhí)行。體檢費用自理。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按總成績從高分到低分依次遞補。
5、人員確定及公示
根據(jù)考試綜合成績和考核、體檢結(jié)果，由本次招聘領導小組確定擬聘用人員，并通過宜都政府網(wǎng)、宜都市人口與計劃生育局網(wǎng)和湖北宜都網(wǎng)向社會公示，公示期為7天。凡不符合招聘條件和要求的對象，其考試成績作廢。正式擬聘用人員如果自動放棄聘用資格,空出的指標按程序根據(jù)總成績排名從高分到低分依次遞 補。
6、聘用方式及待遇
公示期滿無異議的人員，經(jīng)招聘領導小組審核同意后，采取“以錢養(yǎng)事”的方式，辦理相關手續(xù)，落實相關待遇。被聘用人員與宜都市流動人口計劃生育管理站簽訂崗位工作目標責任書，工資由基本工資和獎勵工資兩部分組成，基本工資按月發(fā)放，獎勵工資實行考核后按季度發(fā)放，基本工資1200元/月，獎勵工 資500元/月左右，各項社會保險按照相關規(guī)定落實。
附：
宜都市流動人口計劃生育管理站招考職位一覽表
宜都市人口和計劃生育局
2012年7月26日
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