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2014年華容縣事業(yè)單位招聘工作人員公告
根據(jù)《岳陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行)》（岳人社發(fā)[2013]124號(hào))文件精神，決定組織實(shí)施2014年華容縣下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則；堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分類實(shí)施的原則。
二、招聘計(jì)劃
本次華容縣下半年事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員10人（詳見(jiàn)附件醫(yī)學(xué) 全在.線提供m.quanxiangyun.cn)。
公開(kāi)招聘應(yīng)當(dāng)形成競(jìng)爭(zhēng)。報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不得低于3：1的比例。達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或核減相應(yīng)的招聘計(jì)劃數(shù)，但對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)招聘單位申請(qǐng)，報(bào)縣人社局審核，由市人社局批準(zhǔn)后可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例。所有調(diào)整計(jì)劃在開(kāi)考前予以公告。
三、報(bào)名條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守憲法和法律；
3、具有良好的職業(yè)道德，品行端正；
4、具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的年齡條件和身體條件；
5、具有應(yīng)聘崗位所需的任職資格、職（執(zhí))業(yè)資格及技能要求；
6、具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷和資歷；
7、無(wú)違反相關(guān)規(guī)定被限制報(bào)名和參加考試的情況；
8、具有應(yīng)聘崗位所要求的其他條件醫(yī)學(xué) 全在.線提供m.quanxiangyun.cn。
四、報(bào)名要求
本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，每位應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，確保材料真實(shí)性和來(lái)源合法性。對(duì)違反誠(chéng)信報(bào)考規(guī)定，提供虛假信息、偽造變更相關(guān)證件等惡意獲取考試資格的行為，一律取消考試和聘用資格，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。
1、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：
時(shí)間：2014年8月5日至7日（上午8∶30-12∶00；下午15∶00-18∶00)，共三天，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
地點(diǎn)：華容縣人力資源和社會(huì)保障局（北院)五樓會(huì)議室。（華陽(yáng)市場(chǎng)斜對(duì)面)
2、資格審查：
招聘單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查工作。報(bào)考人員在資格審查時(shí)應(yīng)填寫(xiě)《華容縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，提交本人近期免冠一寸彩照三張和相關(guān)證明材料，包括國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位)證書(shū)和網(wǎng)上學(xué)歷查詢資料、身份證、職（執(zhí))業(yè)資格證書(shū)或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)等原件（報(bào)考急救醫(yī)師崗位的執(zhí)業(yè)資格證還需經(jīng)華容縣衛(wèi)生局醫(yī)政股驗(yàn)證蓋章后方可報(bào)名)。在編在崗人員報(bào)考還須提供原單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明材料。對(duì)有疑義的學(xué)歷（學(xué)位)證書(shū)，以教育行政部門(mén)認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；有專業(yè)要求的崗位，要與崗位要求的最低學(xué)歷專業(yè)匹配。所學(xué)專業(yè)與招聘單位所需專業(yè)相近的，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)和縣人社局同意后方可報(bào)名。專業(yè)審查參照《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等教育高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄》規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)報(bào)考人員的資格審核包括報(bào)名時(shí)資格初審、面試前資格復(fù)審、聘用時(shí)資格終審。資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究相關(guān)責(zé)任。
資格復(fù)審在面試前集中進(jìn)行，由人社局事業(yè)單位人員管理股負(fù)責(zé)審查。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)招聘單位或主管部門(mén)的相關(guān)要求，攜帶能反映招聘崗位資格條件的相關(guān)有效證件原件醫(yī)學(xué).全在線m.quanxiangyun.cn，主要查驗(yàn)應(yīng)聘人員的身份證、準(zhǔn)考證、執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等原件。
3、資格復(fù)審對(duì)象遞補(bǔ)：
