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六、綜合考察
招聘單位和主管部門對體檢合格的人員按規(guī)定進行綜合考察，考察內(nèi)容主要包括報考者的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況，并核實是否符合招聘條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等。
綜合考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。因考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的空額，按照考生考核成績依次等額遞補。遞補人員經(jīng)體檢合格后，再進行綜合考察。
七、公示
對考核、體檢、考察合格的擬聘人員，將在平武縣政務網(wǎng)網(wǎng)站上公示七天。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，以匿名方式反映的問題不予受理。公示不合格，是否遞補由主管部門和縣人力資源和社會保障局共同協(xié)商確定。
八、聘用
經(jīng)公示無異議人員，應在規(guī)定的時間內(nèi)將檔案和其他所需材料送交平武縣人力資源和社會保障局。
未經(jīng)平武縣人社局同意,逾期未將上述材料送交平武縣人社局的，視為自動放棄聘用資格。
平武縣人社局將按照有關規(guī)定和本公告，對擬聘用人員的報考資格進行審核確認。在審核確認中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。如系報考者提供虛假證件或材料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。
招聘單位憑縣人力資源和社會保障局的聘用通知，及時通知取得聘用資格人員在規(guī)定時間內(nèi)（具體時間以招聘單位通知為準)到單位報到，醫(yī)學全在線m.quanxiangyun.cn并按照有關規(guī)定簽訂在招聘單位最低服務年限不少于6年的聘用合同，并辦理人事代理、核定工資、上編制和社會保險等有關手續(xù)。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄聘用。
此次直接考核招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實行事業(yè)單位聘用制管理。
九、學費補償辦法
（一)學費補償總金額=年均學費補助標準×實際學制年限。其中年均學費補助標準按平均每學年不超過6000元的標準確定（即：實際交納學費低于6000元的按實際，高于6000元的按6000元)，不同學制畢業(yè)生的學費補助計算年限，以國家規(guī)定的相關學制年限為準。
（二)學費補償在6年服務期內(nèi)分年度補償（代償)。每年補償金額根據(jù)服務年限、考核情況，依次按照補償總金額的10%、10%、10%、20%、20%、30%的比例確定。年度考核不合格的該年度不予以學費補償。
十、其他要求
（一)招聘人員必須在縣級及以下醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位服務滿6年。服務期內(nèi)可在本縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位調(diào)（流)動，但不得調(diào)（流)動到本縣以外的其他單位。
（二)凡被聘用人員均實行一年試用期。招聘人員必須認真履行與用人單位簽訂的6周年以上服務期限協(xié)議且履約年度考核（以實際服務時間滿一年為年度考核時間)為合格及以上等次的方可獲得該年度補償金額，否則不得享受該年度補償金額；服務期限未滿離開服務單位的必須按協(xié)議全額退還已享受的各種補償費用，并按照應補償總金額的50%支付違約金，所退還的各種補償費用和支付的違約金由縣財政局收取后逐級上交省財政廳。
本公告在以下網(wǎng)站發(fā)布：
綿陽人事考試網(wǎng)、
綿陽市衛(wèi)計委網(wǎng)、
平武縣政務網(wǎng)、
平武縣衛(wèi)計局網(wǎng)站、
招聘工作詳情咨詢電話：
平武縣衛(wèi)計局：（0816)8823647
平武縣人社局：（0816)8825391
舉報電話：0816--8822252(平武縣紀委、監(jiān)察局)
平武縣人力資源和社會保障局
2016年12月20日
