永嘉國家衛(wèi)生人才網(wǎng):有關(guān)下發(fā)《永嘉縣衛(wèi)生局機關(guān)內(nèi)部管理制度補充規(guī)定》的公告永衛(wèi)〔2011〕27號:局機關(guān)各科室： 《永嘉縣衛(wèi)生局機關(guān)內(nèi)部管理制度補充規(guī)定》已經(jīng)局黨委會研究通過，現(xiàn)予以下發(fā)。本補充規(guī)定自發(fā)文之日起實施，希局機關(guān)全體工作人員自覺遵守。 二○一一年二月二十八日永嘉縣衛(wèi)生局機關(guān)內(nèi)部管理制度補充規(guī)定 為進(jìn)一步加強局機關(guān)內(nèi)部管理，確保機關(guān)正常和規(guī)范運作，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際，對局機關(guān)原有的上下班、請銷假、公務(wù)用車管理、車輛維修和差旅費報銷等內(nèi)部管理制度進(jìn)行補充和完善。 一、考勤制 局機關(guān)各科室：
《永嘉縣衛(wèi)生局機關(guān)內(nèi)部管理制度補充規(guī)定》已經(jīng)局黨委會研究通過，現(xiàn)予以下發(fā)。本補充規(guī)定自發(fā)文之日起實施，希局機關(guān)全體工作人員自覺遵守。
二○一一年二月二十八日
永嘉縣衛(wèi)生局機關(guān)內(nèi)部管理制度補充規(guī)定
為進(jìn)一步加強局機關(guān)內(nèi)部管理，確保機關(guān)正常和規(guī)范運作，根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際，對局機關(guān)原有的上下班、請銷假、公務(wù)用車管理、車輛維修和差旅費報銷等內(nèi)部管理制度進(jìn)行補充和完善。
一、考勤制度
1、局機關(guān)工作人員上班實行簽到制度，在局十三樓統(tǒng)一簽到，由辦公室負(fù)責(zé)匯總，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后按月公示。
2、局機關(guān)工作人員應(yīng)準(zhǔn)時上班，簽到截止時間為上班時間后15分鐘內(nèi)。簽到表必須本人簽名，不得委托代簽，如有發(fā)現(xiàn)代簽與被代簽者都視同缺勤。確有急事不能按時簽到的，需事先向辦公室說明，否則視同缺勤。
3、遲到、早退一次扣績效工資30元，事假1天扣績效工資100元，曠工1天扣200元。3次遲到或早退計曠工1天；連續(xù)曠工3天或曠工累計達(dá)10天的，不得享受年休假。年休假未休但年度事假累計超過本人應(yīng)休年休假天數(shù)的，只享受正常工作期間的工資收入，不得享受年休假補貼。事假累計超過20天的，不得享受年休假。病假按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、駕駛員每月的考勤統(tǒng)計及出車情況報局班子成員和縣級機關(guān)事務(wù)管理局各一份，并作為年終考核的依據(jù)。
5、局機關(guān)紀(jì)委和局紀(jì)委監(jiān)察室要強化考勤紀(jì)律的監(jiān)督檢查，定期或不定期對工作人員簽到、出勤在崗等情況進(jìn)行檢查和明察暗訪(局機關(guān)紀(jì)委牽頭，每周檢查不少于1次)。
二、請銷假制度
按永嘉縣衛(wèi)生系統(tǒng)離崗?fù)獬鰣蟾嬲埣賹徟贫龋ㄓ佬l(wèi)〔2008〕140號)文件規(guī)定的程序?qū)徟?/div>
三、出差審批制度
因公出差縣內(nèi)或市區(qū)的，一般工作人員由科長審批；科室負(fù)責(zé)人由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，局領(lǐng)導(dǎo)出差需告知辦公室；出差縣外(不含溫州市區(qū))應(yīng)逐級審核后報局長審批；縣管領(lǐng)導(dǎo)干部按縣委組織部有關(guān)規(guī)定報批。
四、公務(wù)用車管理規(guī)定
1、局公務(wù)用車一律實行派車制，局領(lǐng)導(dǎo)及各科室需用車的，原則上應(yīng)提前1天通知辦公室（車隊)。車隊統(tǒng)一制作填寫派車單，司機憑派車單出車。因違法違章使用公務(wù)車輛而造成的罰款及其他費用一律不予報銷。
2、局機關(guān)車輛需要維修的（包括裝修)，應(yīng)及時報告車隊負(fù)責(zé)人，由車隊開具車輛維修通知單到局指定的廠家修理。維修費在500元以下的須報辦公室（車隊)審核同意，維修費在500元及以上1000元以下報分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)審批，1000元及以上報局長審批。如有特殊情況需事前電話說明理由，事后補辦手續(xù)，否則不予報銷。
3、駕駛員的里程補貼和安全獎勵按縣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，駕駛員當(dāng)年行車如果發(fā)生責(zé)任事故，損失在1000元及以上5000元以下，安全獎勵按50%發(fā)放，事故損失在5000元及以上或發(fā)生事故造成較壞影響的，取消全年安全獎。
4、駕駛員的出差補助標(biāo)準(zhǔn)與一般工作人員相同，車輛過橋費、停車費、其他雜費和各項補貼須由車隊負(fù)責(zé)人審核后按程序?qū)徟?/div>
公務(wù)用車管理其他規(guī)定仍按（永衛(wèi)委〔2009〕2號)文件執(zhí)行�！ �
五、辦公用品及其他物品購置規(guī)定
1、日常必需辦公品（油墨、文具、紙張及業(yè)務(wù)書籍等)的購置。每批次購置必須填寫《物資購置審批表》清單，購置金額在500元以內(nèi)的報辦公室主任審批，購置金額在500元及以上1000元以下的由辦公室主任審核后報分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)審批，1000元及以上報局長審批。要優(yōu)先采購節(jié)能產(chǎn)品，禁止購置國家明令禁止使用的低能耗設(shè)備和產(chǎn)品。
2、局職能科室領(lǐng)用辦公用品由辦公室統(tǒng)一于每周一發(fā)放，領(lǐng)用辦公用品要做到有簽字、有登記，移交時有手續(xù)。
3、辦公設(shè)施的養(yǎng)護(hù)、維修（不包括電腦、車輛)，500元以下由辦公室主任審批；500元及以上1000元以下報分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)審批，1000元及以上報局長審批。
4、電腦日常維護(hù)。電腦維護(hù)由使用人提出申請，經(jīng)局計算機管理員核審，費用在500元以內(nèi)的由辦公室主任審批，500元及以上1000元以下的報分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)審批，1000元及以上報局長審批。
5、因工作需要，需送外印刷有關(guān)資料的，由使用科室提出意見，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核報局長審批后，由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一印制。未經(jīng)審批自行安排印刷的，費用原則上不予報銷。
六、差旅費報銷規(guī)定
1、差旅費報銷按（永財行〔2010〕113號)文件執(zhí)行。
2、住宿費憑票據(jù)報銷，按出差實際住宿天數(shù)計算，開支標(biāo)準(zhǔn)原則上為出差縣外每人每天180元的標(biāo)準(zhǔn)憑據(jù)給予報銷，縣內(nèi)出差住宿費按照每人每天100元的標(biāo)準(zhǔn)憑據(jù)給予報銷。無正規(guī)住宿發(fā)票的，一律不予報銷。
3、工作人員出差伙食補助費，不分途中和住勤，每人每天補助標(biāo)準(zhǔn)為省外50元，省內(nèi)縣外為30元，縣內(nèi)15元，接待單位已安排伙食的，不再給予伙食補助。
4、出差期間市內(nèi)交通費按住宿天數(shù)（當(dāng)天往返按1天計算)，每人每天30元。出差人員由本單位提供交通工具的，不再發(fā)放市內(nèi)交通費。
5、報銷差旅費，須填寫差旅費報銷憑證，憑證后附會議通知、出差單，經(jīng)辦公室審核后報分管財務(wù)副局長、局長審批。報銷差旅費要做到及時、真實，超過3個月的原則上不予報銷。
6、職工因出差確需借款的，需局長審批，并在費用發(fā)生后1周內(nèi)辦理報銷手續(xù)，前次借款沒有理清的，不可再次借款。
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