黑龍江省檔案系列中高級專業(yè)技術職務任職資格評審標準
第一章 總 則
第一條 為客觀公正地評價檔案專業(yè)技術人員的能力與水平,依據(jù)《專業(yè)技術職務試行條例》等相關規(guī)定,結合黑龍江省檔案專業(yè)技術人員實際情況,制定本評審標準。
第二條 專業(yè)劃分
檔案。
第三條 適用范圍
本評審標準適用于在全省各級綜合檔案館、專業(yè)檔案館及其它部門中從事檔案管理、檔案科學理論與技術研究工作的專業(yè)技術人員。
第四條 資格名稱
檔案系列中、高級專業(yè)技術職務任職資格名稱分別為館員、副研究館員、研究館員。
第二章 申報資格
第五條 遵守中華人民共和國憲法和法律論.文.客.服.QQ,80018565,具備良好的職業(yè)道德。
第六條 晉升專業(yè)技術職務任職資格人員必須是本專業(yè)被聘在崗人員,且任現(xiàn)職內綜合考核結果達到合格。
第七條 學歷、學位與資歷要求
一、符合下列條件之一者,可申報中級任職資格:
(一)具有碩士學位,從事專業(yè)技術工作2年;
(二)具有研究生班畢業(yè)證書或第二學士學位,從事專業(yè)技術工作4年,任助級職務4年;
(三)具有大學本科學歷,從事專業(yè)技術工作5年,任助級職務4年;
(四)具有大學?茖W歷,從事專業(yè)技術工作7年,任助級職務4年。
二、符合下列條件之一者,可申報副高級任職資格:
(一)具有博士學位,取得中級任職資格2年;
(二)具有大學本科以上學歷,或學士以上學位,取得中級任職資格5年。
三、符合下列條件者,可申報正高級任職資格:
具有大學本科以上學歷,或學士以上學位論.文.客.服.QQ,80018565,取得副高級任職資格5年。
四、破格條件
(一)符合下列條件之一者,可申報中級任職資格:
1、具有全日制普通中等專業(yè)學校學歷,從事專業(yè)技術工作12年,任助級職務4年;
2、后取得中等專業(yè)學校學歷,從事專業(yè)技術工作17年,任助級職務4年。
(二)符合下列條件之一者,可申報副高級任職資格:
1、具有全日制普通大學?茖W歷,從事專業(yè)技術工作16年,取得中級任職資格5年;
2、后取得大學?茖W歷,從事專業(yè)技術工作20年,取得中級任職資格5年。
第八條 獲取及處理信息能力
一、外語要求
除符合免試條件的人員外,外語成績必須達到規(guī)定標準。
二、計算機要求
除符合免試條件的人員外,計算機成績必須達到規(guī)定標準。
第九條 有下列情形之一的,當年不允許申報:
一、弄虛作假,或竊取他人學術成果的;
二、經有關部門鑒定,發(fā)生責任事故的;
三、受到黨紀、政紀處分未滿處分期的;
四、依照法律法規(guī)有關規(guī)定,其他情形不能申報的。
第三章 評審條件
第十條 中級任職資格評審條件
一、專業(yè)理論知識
(一)具有較堅實的檔案學理論基礎,較全面地掌握與本崗位相關的檔案專業(yè)理論知識。
(二)熟悉有關檔案工作的法律、法規(guī)和技術規(guī)范、標準。
(三)了解檔案專業(yè)的發(fā)展水平和發(fā)展趨勢。
(四)一般地了解相關政策、法律和現(xiàn)代科技、管理科學知識。
二、工作經歷與能力
(一)具有獨立工作能力,能獨立完成或直接參加完成檔案專項業(yè)務工作論.文.客.服.QQ,80018565,解決有關業(yè)務工作中的問題。
(二)具有一定的競爭意識和創(chuàng)新能力,在業(yè)務工作中有所創(chuàng)新。
(三)具有一定的調查研究和綜合分析能力。
(四)具有一定的組織協(xié)調能力。
(五)掌握計算機應用技能,并能輔助進行檔案管理。
三、工作業(yè)績與學術成果
(一)工作業(yè)績應具備下列條件之一:
1、按標準獨立完成或直接參加完成檔案業(yè)務工作,得到有關部門認可;
2、通過調查研究,對本單位檔案工作提出過有針對性的建議或可行性方案;
3、參與制定有關檔案工作的標準或技術規(guī)范。
(二)學術成果應具備下列條件之一:
1、作為第一作者,在有CN或ISSN統(tǒng)一刊號,且公開出版發(fā)行的科技類或社科類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文2篇,每篇字數(shù)1500字以上;
2、作為作者,正式出版有ISBN統(tǒng)一書號的本專業(yè)專著或譯著1部,或為大中專院校采用的教材1部,字數(shù)1萬字以上。
第十一條 副高級任職資格評審條件
一、專業(yè)理論知識
(一)熟練掌握檔案專業(yè)理論知識,有較高的專業(yè)理論研究水平,并在某一方面有比較深入的研究。
(二)熟悉掌握檔案工作的政策、法律、法規(guī)。
(三)熟悉國內外檔案工作水平和發(fā)展趨勢,能對檔案事業(yè)發(fā)展提出可行性設想。
(四)了解與檔案專業(yè)相關的專業(yè)知識。
二、工作經歷與能力
(一)具有比較豐富的專業(yè)實踐經驗,解決過業(yè)務工作中的疑難問題,曾主持或作為主要人員完成檔案專項工作,并有較強的決策能力。
(二)具有較強的綜合分析能力、研究創(chuàng)新能力和寫作能力。對所承擔的某項難度較大的專業(yè)技術工作寫出綜合報告、專題調研報告或檔案利用分析報告等。
(三)具有指導本專業(yè)技術人員開展業(yè)務工作的能力。
(四)能熟練地運用計算機輔助進行本職業(yè)務工作。
三、工作業(yè)績與學術成果
(一)工作業(yè)績應具備下列條件之二(其中第1條為必備條件):
1、獲得省級檔案學會二等獎的公開發(fā)表的本專業(yè)論文1篇;
2、對本單位檔案工作科學化、規(guī)范化管理作出了重要貢獻,并得到市(地)級檔案主管部門的認可;
3、通過調查研究,對本單位檔案工作提出過有針對性的建議或可行性方案,并被采納;
4、完成。ú)級檔案主管部門科研項目1項,其成果經。ú)級檔案主管部門驗收通過;
5、解決檔案利用工作中的難題,完成高質量的專項檔案利用分析報告;
6、完成檔案專業(yè)科研課題研究或檔案史料專題研究項目1項論.文.客.服.QQ,80018565,經專家認定,具有較高的學術價值。
(二)學術成果應具備下列條件之一:
1、作為第一作者,在有CN或ISSN統(tǒng)一刊號,且公開出版發(fā)行的科技類或社科類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文4篇,每篇字數(shù)1500字以上;
2、作為作者,正式出版有ISBN統(tǒng)一書號的本專業(yè)專著、譯著或利用檔案史料撰寫的歷史專著1部,或為大中專院校采用的教材1部,字數(shù)3萬字以上。
第十二條 正高級任職資格評審條件
一、專業(yè)理論知識
(一)熟練、系統(tǒng)地掌握檔案專業(yè)理論知識,并在某一方面有深入的研究和造詣。
(二)熟練掌握檔案行業(yè)的政策、法律、法規(guī),并有深入的研究。
(三)熟悉國內外檔案工作水平和發(fā)展趨勢,對檔案事業(yè)發(fā)展提出過可行性設想,并得到專家或相關部門的認可。
(四)熟練掌握與檔案專業(yè)相關專業(yè)的知識。
二、工作經歷與能力
(一)具有豐富的專業(yè)實踐經驗和較強的業(yè)務能力,能指導檔案專業(yè)人員進行學術研究,解決過業(yè)務工作中的重大疑難問題,工作成績卓著,對檔案事業(yè)的發(fā)展有較大貢獻。
(二)具有較強的綜合研究能力、開拓創(chuàng)新能力和寫作能力,工作中有創(chuàng)造性。
(三)能承擔或主持制定本地、本部門檔案事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、工作計劃,制訂檔案管理工作技術標準和操作規(guī)范。
(四)能熟練地運用計算機進行檔案信息收集和數(shù)據(jù)處理,并能輔助進行相關的科學研究。
(五)具有指導本專業(yè)技術人員開展業(yè)務工作的能力。
三、工作業(yè)績與學術成果
(一)工作業(yè)績應具備下列條件之二(其中第1條為必備條件):
1、獲得省級檔案學會一等獎的公開發(fā)表的本專業(yè)論文2篇;
2、完成國家或。ú)級重點項目1項,其成果經。ú)級檔案主管部門驗收通過;
3、檔案專業(yè)論著或檔案史料編纂研究成果獲國家二等獎或省檔案學會一等獎;
4、對檔案業(yè)務建設或檔案現(xiàn)代化管理方面的重大問題,提出過3項系統(tǒng)的有實用價值的建議或可行性方案,并被省級檔案主管部門采納或認定;
5、獲省級科技進步或社會科學二等獎;
6、獨立完成省級檔案主管部門或檔案學會組織的檔案理論與實踐專題講座4個專題;
7、對本單位檔案工作科學化、規(guī)范化管理作出了重要貢獻,得到省級檔案主管部門的認可。
(二)學術成果應具備下列條件之一:
1、作為第一作者,在有CN或ISSN統(tǒng)一刊號論.文.客.服.QQ,80018565,且公開出版發(fā)行的科技類或社科類期刊上發(fā)表本專業(yè)論文6篇,每篇字數(shù)1500字以上;
2、作為作者,正式出版有ISBN統(tǒng)一書號的本專業(yè)專著、譯著1部,或利用檔案史料撰寫的歷史專著1部,或為大中專院校采用的教材1部,字數(shù)5萬字以上。
第四章 附 則
第十三條 本評審標準中所規(guī)定的申報資格、評審條件等必須同時具備。
第十四條 本評審標準中涉及的年限均按整年計算。
第十五條 本評審標準中涉及的各級任職資格均指本專業(yè)的。
第十六條 本評審標準中涉及的工作業(yè)績、學術成果均為本專業(yè)的,且為任現(xiàn)職以后取得的。
第十七條 本評審標準中涉及的“以上”均含本級。
第十八條 申報者所提供的科研成果,若屬于研究成果,須提供所發(fā)表的相關學術論文或專著,或調研報告等;若屬于應用成果,須提供有關部門的鑒定證書或驗收通過報告。
第十九條 本評審標準由黑龍江省人力資源和社會保障廳負責解釋。
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