2020年護士資格考試《專業(yè)實務》練習題(4)
61、某病室患者入、出院情況、危重癥患者病情變化、手術人數(shù)等內(nèi)容都書寫在日間病室交班報告中，書寫人員一般是
A.護士長
B.藥療護士
C.主班護士
D.小組護士
E.高年資護士
62、患者男性，72歲，腦血管疾病，醫(yī)囑靜脈輸液，輸入血栓通，輸液時發(fā)生靜脈痙攣致滴注不暢，護士應
A.加壓輸液
B.局部熱敷
C.增加輸液速度
D.減低輸液瓶位置
E.適當更換肢體位置
63、患者女性，37歲，靜脈留置套管針第3天，今晨輸液液體滴入不暢，局部無腫脹，檢查有回血，護士首先應
A.鹽水或肝素鈉沖管
B.更換針頭重新穿刺
C.減慢輸液速度
D.輸液靜脈上方熱敷
E.檢查管道，抬高輸液瓶位置
64、患者女性，45歲，患泌尿系感染，醫(yī)囑做尿培養(yǎng)，患者神志清楚，護士可采用留取尿標本的方法是
A.隨機留尿100ml
B.留取中段尿
C.行導尿術留尿
D.收集24小時尿液
E.留晨首次尿液100ml
65、患者女性，30歲。流產(chǎn)1次，早產(chǎn)1次，足月產(chǎn)2次，現(xiàn)存子女2人，生育史可簡寫為
A.3-1-0-2
B.1-3-0-2
C.1-0-2-3
D.2-1-1-2
E.2-0-3-1
66、患者女性，60歲。無流產(chǎn)，早產(chǎn)1次，足月產(chǎn)3次，現(xiàn)存子女2人，生育史可描述為
A.1-0-3-2
B.1-0-2-3
C.3-1-0-2
D.3-0-1-2
E.3-2-0-1
67、患者男性，30歲，尿道損傷后出現(xiàn)排尿困難，導尿管能插入膀胱，導尿管的留置時間應
A.1~3天
B.4~5天
C.10~14天
D.21~28天
E.30~40天
68、患者男性，46歲，因胸悶不適，就診過程中突然出現(xiàn)意識喪失，沒有呼吸，大動脈搏動消失，判斷呼吸心臟驟停�？赡艿牟∫蚴�
A.藥物中毒
B.電解質(zhì)紊亂
C.冠心病
D.貧血
E.窒息
69、患者男性，41歲，乙肝史10余年，近來自覺右上腹脹痛，首選的檢查是
A.MRI
B.B型超聲波檢查
C.肝動脈造影
D.核素肝掃描
E.腹腔鏡
70、患者男性，17歲，中耳炎1年，3天前感冒，出現(xiàn)發(fā)熱T38℃，繼而出現(xiàn)劇烈頭痛、嘔吐、抽搐和意識障礙，送到醫(yī)院查血白細胞13×109/L，頸項強直，并抽取腦脊液檢查，醫(yī)生診斷化膿性腦膜炎。其典型的化膿性腦脊液變化是
A.細胞數(shù)增高，蛋白增高，外觀渾濁
B.細胞數(shù)增高，蛋白降低，外觀渾濁
C.細胞數(shù)增高，糖下降，外觀渾濁
D.細胞數(shù)下降，蛋白升高，外觀膿性
E.細胞數(shù)增高，蛋白升高，外觀清亮
71、某孕婦產(chǎn)前檢查時，宮高為劍突下2指，則該孕婦的妊娠周數(shù)大約為
A.滿24周
B.滿28周
C.滿32周
D.滿36周
E.滿40周
72、患者男性，23歲，高熱5天，懷疑敗血癥，需取血做血培養(yǎng)，其目的是
A.查白細胞數(shù)量
B.查紅細胞數(shù)量
C.查心肌酶活性
D.測轉(zhuǎn)氨酶值
E.查找致病菌
73、患者男性，31歲，急性胃腸炎，嘔吐腹瀉2天，輸液治療的主要目的是
A.改善微循環(huán)
B.補充能量，增加營養(yǎng)
C.補充蛋白質(zhì)
D.增加血容量，維持血壓
E.糾正水、電解質(zhì)失衡，治療疾病
74、患者男性，69歲，胰腺癌晚期，病情日趨惡化，患者情緒低落，要求見好友，并急于交代后事，此時患者心理反應處于
A.憂郁期
B.憤怒期
C.否認期
D.協(xié)議期
E.接受期
75、患者男性，56歲。突然心悸，氣促，咳粉紅色泡沫痰，血壓195/90mmHg,心率136次/分，應首先備好的藥物是
C.毒毛花甙K，硝普鈉，普羅奈爾
76、患者男性，20歲，淋雨受涼后出現(xiàn)寒戰(zhàn)、高熱和咳嗽，咳鐵銹色痰，查血及胸部X線片示大葉性肺炎，提示可能的致病菌是
A.肺炎鏈球菌
B.肺炎克雷伯桿菌
C.銅綠假單胞菌
D.支原體
E.厭氧菌
77、患者男性，59歲，工人。1年前無明顯誘因出現(xiàn)雙腕、雙手關節(jié)和雙膝、踝、足、跖趾關節(jié)腫脹，伴晨僵，時間月12分鐘，疼痛以夜間明顯，影響行動。實驗室檢查：血沉55mm/L,RF(+)。關節(jié)X線檢查：雙手骨質(zhì)疏松，腕部關節(jié)間隙變窄。使用青霉胺治療，護士應觀察哪些不良反應
A.有無黑便
B.白細胞減少
C.有無皮疹、蛋白尿、血尿
D.腎功能異常
E.頭暈
78、某重癥監(jiān)護病房護士長，近期被分派護理學院的�？谱o士培訓、科內(nèi)質(zhì)量控制以及醫(yī)院建設新病房的籌劃工作等，她感到工作壓力很大，病房接受指導和控制也受到影響。這種情況說明在管理上沒有得到有效遵循的原則是
A.等級和統(tǒng)一指揮的原則
B.管理層次的原則
C.有效管理幅度的原則
D.職責與權限一致的原則計劃
E.專業(yè)化分工與協(xié)作的原則
79、某護士大專畢業(yè)，工作3年，剛剛晉升護師。在臨床工作努力，護士長在工作中有時檢查她的工作，給予她一些建議和指導，同時也信任和尊重她。針對這種具有初步成熟度的護士，護士長對該護士的領導行為應采取的是
A.高工作與低關系
B.高工作與高關系
C.低工作與高關系
D.低工作與低關系
E.親密型關系
80、小張、小王、小劉、小李均是醫(yī)院綜合內(nèi)科的護士，小張是處理醫(yī)囑的主班護士，小王是治療護士，小李是藥療護士，小劉是生活護理護士。她們每隔一段時間就會由護士長安排進行調(diào)換崗位。這種工作方式被稱為
A.個案護理
B.功能制護理
C.責任制護理
D.小組護理
E.臨床路徑
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